Юрист рассказала, в чем разница между нерабочими днями и выходными.
Как отметила юрист Елизавета Владимирова, в случае, если речь идет о выходных и работодатель заставляет выйти на работу, то сотруднику полагается повышенная плата. Кроме того, работник может через суд потребовать компенсацию, если был вынужден выйти на работу в выходной день.
А вот если речь идет о нерабочих днях, то этот вопрос решается на усмотрение работодателя.
Напомним, сегодня Владимир Путин подписал указ, согласно которому дни с 4 по 7 мая объявляются нерабочими с сохранением зарплаты. Таким образом, россияне в этом году будут отдыхать с 1 по 10 мая включительно.
В указе говорится, что нерабочие дни объявляются «в целях сохранения тенденции сокращения распространения новой коронавирусной инфекции и укрепления здоровья граждан».
По материалам: «360».
Читайте также
- Как будут работать поликлиники и соцучреждения Москвы в праздники
- Эксперты рассказали, сколько зарабатывают таксисты в Москве
- Как справиться с тревогой и выйти на работу после праздников
- Новогодняя «обязаловка»: как пережить корпоратив и не остаться без работы
- Новогоднюю ночь на работе встретят 9% россиян: результаты опроса
- В Госдуме не поддержали законопроект о длинных выходных с 1 по 9 мая